La Dirección del Trabajo, mediante Dictamen 135/08 del 18 de abril de 2024, aclaró la f…
Dictamen · 2024
Resumen
La Dirección del Trabajo, mediante Dictamen 135/08 del 18 de abril de 2024, aclaró la fórmula específica que deben utilizar los empleadores para adecuar la jornada diaria de trabajo en caso de no existir acuerdo con trabajadores u organizaciones sindicales. Para jornadas distribuidas en cinco días, se debe disminuir al menos una hora diaria. Para jornadas distribuidas en seis días, se debe disminuir al menos 50 minutos en un día y 10 minutos en otro día de la semana. Esta doctrina deja sin efecto el Dictamen 81/02 del 1 de febrero de 2024, que establecía una reducción proporcional entre los distintos días de trabajo.
Normas citadas
Ley de 40 horas
Dictamen 135/08 de la Dirección del Trabajo (18 de abril de 2024)
Dictamen 81/02 de la Dirección del Trabajo (1 de febrero de 2024)
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