Resumen del criterio jurisprudencial
El artículo 15 de la ley 19.378, Estatuto de la Atención Primaria de Salud Municipal, establece que la jornada ordinaria de trabajo es de 44 horas semanales, pudiendo contratarse personal con una jornada parcial que, en el caso de los técnicos de salud, administrativos y auxiliares, no puede ser inferior a 22 horas semanales.