Constitucional

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad interpuesto ante el Tribunal…

Informe · Tribunal Constitucional · 2025

Resumen

Requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad interpuesto ante el Tribunal Constitucional en contra de los artículos 162 incisos 5°, 6° y 7° del Código del Trabajo. La sociedad Movicare cuestiona la constitucionalidad de normas que regulan el pago de cotizaciones y la convalidación del despido. Se alega vulneración de garantías constitucionales respecto de igualdad ante la ley, igual protección de derechos, presunción de inocencia y reserva legal. Se solicita la inaplicabilidad de las normas impugnadas en la causa seguida ante el Juzgado de Letras del Trabajo de Concepción. Se acompaña documentación y se solicita suspensión del procedimiento ordinario durante la tramitación del requerimiento.

Normas citadas

  • Artículo 93 N° 6 Constitución Política de la República de Chile
  • Artículo 19 N° 2 Constitución Política (Igualdad ante la Ley)
  • Artículo 19 N° 3 Constitución Política (Igual protección de derechos)
  • Artículo 19 N° 26 Constitución Política (Reserva Legal)
  • Artículo 162 incisos 5°, 6° y 7° Código del Trabajo
  • Artículo 79 inciso segundo Ley Orgánica Constitucional N° 17.997
  • Artículo 43 Ley Orgánica Constitucional del Tribunal Constitucional
requerimiento de inaplicabilidadinconstitucionalidadcódigo del trabajoigualdad ante la leygarantías constitucionalesdespidocotizacionestribunal constitucional

Lee el documento completo

Con tu cuenta ves el rol de la causa, la fecha, las partes y el texto íntegro, y puedes analizarlo con inteligencia artificial. Crear la cuenta es gratis: 5 consultas y 5 créditos de regalo, sin tarjeta de crédito.

Constitucional AI es inteligencia artificial legal para abogados en Chile: busca en sentencias, dictámenes y oficios y responde citando sus fuentes. Conoce cómo funciona

Resumen referencial elaborado a partir de documentos públicos chilenos. Los nombres de las personas se reducen a iniciales. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.