El demandante interpuso demanda laboral contra la Municipalidad de Coquimbo solicitando…
Sentencia · Juzgado del Trabajo · 2026
Resumen
El demandante interpuso demanda laboral contra la Municipalidad de Coquimbo solicitando que se declarara la existencia de una relación laboral entre el 31 de diciembre de 2005 y el 31 de diciembre de 2024, bajo subordinación y dependencia, y que el despido fue ilegal y arbitrario. Pidió indemnización sustitutiva de aviso previo, indemnización por años de servicio, recargo legal, feriado legal y progresivo, cotizaciones de seguridad social y la nulidad del despido. La demandada opuso excepción de prescripción respecto de los feriados y solicitó el rechazo de la demanda. El tribunal acogió parcialmente la prescripción de los feriados devengados con anterioridad al 31 de diciembre de 2022. En cuanto al fondo, acogió la demanda declarando la relación laboral y condenó al pago de indemnizaciones, feriado legal y progresivo, y cotizaciones previsionales, pero rechazó la aplicación de la nulidad del despido. Cada parte pagará sus costas.
Normas citadas
Código del Trabajo
Artículo 162 del Código del Trabajo
Artículo 168 del Código del Trabajo
Artículo 510 del Código del Trabajo
Artículo 7 del Código del Trabajo
relación laboralsubordinación y dependenciadespido incausadonulidad del despidoprescripción de feriadoscotizaciones previsionalesindemnización por años de servicioferiado legal
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