La Corte de Apelaciones de Punta Arenas rechazó el recurso de nulidad interpuesto por l…
Sentencia · Corte de Apelaciones · 2026
Resumen
La Corte de Apelaciones de Punta Arenas rechazó el recurso de nulidad interpuesto por la Municipalidad de Porvenir contra la sentencia del Juzgado de Letras de Porvenir que acogió parcialmente la demanda de tutela laboral por vulneración de derechos fundamentales. La demandante, N.V.S., ex Secretaria Municipal, fue destituida mediante un sumario administrativo en el que el Alcalde actuó como denunciante, testigo y decisor, sin abstenerse conforme al artículo 12 de la Ley N°19.880. El tribunal de primera instancia consideró que esta situación configuró una vulneración al derecho a la no discriminación. La Municipalidad recurrió alegando infracción a las reglas de la sana crítica y error en la calificación jurídica, pero la Corte confirmó la sentencia impugnada, sin imponer costas.
Normas citadas
Código del Trabajo
Ley N° 19.880
Artículo 478 del Código del Trabajo
Artículo 3º de la Ley N° 19.880
Artículo 12 de la Ley N° 19.880
Artículo 2 del Código del Trabajo
Artículo 1° del Código del Trabajo
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