Sentencia · Corte Suprema · 2023
La Corte acoge parcialmente la demanda de una trabajadora social contra la Municipalidad de Cauquenes por despido injustificado. Se reconoce la existencia de relación laboral entre el 19 de junio de 2019 y el 31 de diciembre de 2022. Se condena al empleador al pago de indemnización sustitutiva del aviso previo, indemnización por años de servicio, recargo del 50% y feriado legal. Se rechaza la demanda de nulidad del despido. Cada parte paga sus costas.
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