La Corporación Educacional Eficiencia y Libertad presentó un recurso de inaplicabilidad…
Resumen del criterio jurisprudencial
La Corporación Educacional Eficiencia y Libertad presentó un recurso de inaplicabilidad por inconstitucionalidad respecto del artículo 162 del Código del Trabajo, que regula la nulidad del despido por no pago de cotizaciones previsionales. La gestión se origina en un juicio de cobranza laboral en Concepción, y la decisión del TC está pendiente.
La Corporación Educacional Eficiencia y Libertad interpuso un requerimiento de inaplicabilidad por inconstitucionalidad.Se impugna el artículo 162, incisos quinto a décimo, del Código del Trabajo, que regula la nulidad del despido por no pago de cotizaciones previsionales.El requerimiento se enmarca en el proceso RIT C-430-2023 del Juzgado de Cobranza Laboral y Previsional de Concepción.El Tribunal Constitucional aún no se pronuncia sobre la admisibilidad ni el fondo del asunto.
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Resumen referencial elaborado a partir de jurisprudencia pública chilena. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.