Resumen del criterio jurisprudencial
Artículo del Código del Trabajo que regula los requisitos formales que debe contener la sentencia definitiva en el procedimiento laboral de aplicación general, detallando elementos como individualización de partes, síntesis de hechos, análisis de la prueba, fundamentos jurídicos y resolución de las cuestiones sometidas al tribunal, incluyendo reglas especiales para la sentencia de la audiencia preparatoria.