Resumen
El documento presenta el Manual para el uso del lenguaje inclusivo no sexista en el Poder Judicial de Chile, elaborado por la Secretaría Técnica de Igualdad de Género y No Discriminación de la Corte Suprema. El manual fue desarrollado en el marco de la Política de Igualdad de Género y No Discriminación del Poder Judicial, con el objetivo de promover el uso de lenguaje inclusivo en todos los aspectos relacionados con la atención de usuarios y usuarias. El documento define el lenguaje inclusivo como una forma de hablar y escribir sin sesgos o tonos que reflejen visiones prejuiciosas, estereotipadas o discriminatorias. Se justifica su implementación en tres razones principales: solicitud de integrantes del Poder Judicial, mandato de la Política de Igualdad de Género y No Discriminación, y su contribución a visibilizar estereotipos y evitar sexismo. El manual fue elaborado con base en asesoría de la Consultora Plataforma Pública y editado por profesionales de la Secretaría Técnica, incluyendo definiciones, principios, sugerencias prácticas, glosario y anexos.