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Laboral

Artículo del Código del Trabajo chileno que regula las medidas que debe aplicar el empl…

Resumen del criterio jurisprudencial

Artículo del Código del Trabajo chileno que regula las medidas que debe aplicar el empleador tras un informe de investigación por acoso sexual o laboral. Establece plazos para sancionar, informar a las partes y eventualmente despedir, así como el derecho del trabajador a impugnar el despido.

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Resumen referencial elaborado a partir de jurisprudencia pública chilena. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.