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Laboral

Salvo en los casos que expresamente señala el artículo 2 del Código del Trabajo, el emp…

Resumen del criterio jurisprudencial

Salvo en los casos que expresamente señala el artículo 2 del Código del Trabajo, el empleador no puede exigir a un trabajador que postula a un empleo un certificado de Dicom que acredite estar libre de obligaciones de carácter económico, financiero, bancario o comercial.

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Resumen referencial elaborado a partir de jurisprudencia pública chilena. Tiene carácter informativo, puede contener imprecisiones y no constituye asesoría legal.