Resumen del criterio jurisprudencial
El sistema de jornada de trabajo y descanso implantado por la empresa Aysén Inversiones S.A. para los trabajadores que se desempeñan en el Hipermercado Multimax de Coyhaique, consistente en cinco días de trabajo continuo, con uno de descanso a continuación, no resulta jurídicamente procedente. Reconsidérase la doctrina contenida en el ordinario N° 4850, de 15.09.93.